Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Kouč pro odpovědnost naživo
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme kouče pro odpovědnost naživo, který bude pomáhat klientům dosáhnout jejich osobních a profesních cílů prostřednictvím strukturovaného přístupu k odpovědnosti. Jako kouč budete pracovat s jednotlivci i týmy, abyste identifikovali jejich cíle, vytvořili akční plány a poskytovali podporu a motivaci během celého procesu. Vaším úkolem bude pomoci klientům překonat překážky, udržet se na správné cestě a dosáhnout úspěchu. Ideální kandidát by měl mít silné komunikační dovednosti, schopnost naslouchat a empatii, stejně jako schopnost motivovat a inspirovat ostatní. Zkušenosti s koučováním nebo poradenstvím jsou výhodou, ale nejsou nutné. Důležitá je ochota učit se a rozvíjet se v této oblasti. Pokud máte vášeň pro pomoc druhým a chcete hrát klíčovou roli v jejich úspěchu, rádi bychom vás poznali.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Identifikace cílů klientů a vytváření akčních plánů.
- Poskytování pravidelné podpory a motivace klientům.
- Pomoc klientům překonávat překážky a výzvy.
- Udržování klientů na správné cestě k dosažení jejich cílů.
- Vedení individuálních a skupinových koučovacích sezení.
- Monitorování pokroku klientů a úprava plánů podle potřeby.
- Vytváření a udržování důvěryhodných vztahů s klienty.
- Zajištění, že klienti mají přístup k potřebným zdrojům a nástrojům.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Silné komunikační a prezentační dovednosti.
- Schopnost naslouchat a empatie.
- Schopnost motivovat a inspirovat ostatní.
- Zkušenosti s koučováním nebo poradenstvím jsou výhodou.
- Ochota učit se a rozvíjet se v oblasti koučování.
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
- Flexibilita a schopnost přizpůsobit se různým potřebám klientů.
- Základní znalost technologií a online nástrojů.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké jsou vaše zkušenosti s koučováním nebo poradenstvím?
- Jak byste motivovali klienta, který ztrácí zájem o své cíle?
- Jaké techniky používáte k udržení klientů na správné cestě?
- Jak byste řešili konflikt mezi klientem a jeho cíli?
- Jaké nástroje nebo zdroje považujete za nezbytné pro úspěšné koučování?
